878365备用网址2013届毕业生毕业设计（论文）实施细则
一、目的要求
毕业设计（论文）工作是高职院校人才培养方案的重要组成部分，是培养学生综合运用所学知识独立进行设计、实验和研究工作，是培养和提高学生分析问题和解决问题的重要教学环节，是培养创新思维能力的重要途径。目的是为了提高学生的素质，巩固学生的专业知识和扩大社会知识面，提高学生的科学素养和综合素质，促使学生加强理论联系实践，成为德才兼备、有理论、能操作、会管理的实用人才。
二、组织领导
系部成立实习就业领导小组，由张玉昆教授担任组长，具体成员如下：
组长：张玉昆
副组长：罗桂玉、谢利人、景云霞、周虹、陈青
工作组构成及成员：本系所有专任教师
职责：负责审核毕业论文（设计）题目，组织学生选题，确定毕业论文（设计）指导老师，检查学生毕业论文（设计）设计进度和质量，评选优秀毕业论文（设计）。
三、参与对象、时间、管理
1、参与对象：10级会计1—6班、10级会计电算化1—4班、10会计（3+1）1—2班全体学生
2、时间：2012年11月1日—2013年12月31日。
四、毕业论文（设计）选题要求
1、毕业论文（设计）选题采用教师提供参考选题与自主选题相结合的形式。
2、按照有利于学生职业发展的原则确定选题。原则上要符合专业培养目标，与会计专业或岗位需求相关为宜。选题大小适中，难易适度。
3、经与指导老师商定确定选题后，原则上不允许变动。如确实需要经系部批准后可变动1次，但须在2013年11月15日前完成变动，并集中由系部送教务处备案。2012年11月15日后选题不得再变动。
4、原则上1人1个选题，如果确实有需要由多名学生共同完成同一选题，在11月10日前集中汇送系部审批准。多名学生共同完成同一选题时，需要划分子课题，明确各学生应独立完成的部分，力求使每个学生能得到全面的训练。
五、毕业论文（设计）结构、文本格式要求
1、前置部分：封面、摘要、关键词和目录
2、主体部分：引言、正文、结论、参考文献、致谢等
3、附录：包括运用的数据资料，外文资料的原文、图片、计算机程序等
以上内容参照878365备用网址网站提供的模板
4、文本格式：毕业论文（设计）使用A4双面打印，左侧装订。
字数要求在5000字以上。
参照878365备用网址网站提供的《东莞职业技术学院毕业论文模板》写作。
六、进度安排
2012月11月7日 安排指导老师，学生毕业论文（设计）培训、选题。
2012年11月15日 毕业论文（设计）选题、指导老师汇总并报教务处。
2012年12月8日 在老师指导下独立完成毕业论文（设计）初稿。
2012年12月20日 指导老师完成毕业论文（设计）中期检查。
2012年12月31日 毕业论文（设计）修改意见反馈，学生完成修改，并完成论文定稿，将论文打印稿件提交给指导老师。
2013年3月15日 指导老师完成论文评定，给出成绩，并评选出优秀毕业论文（设计）。
2013年3月30日 毕业论文（设计）汇总并报教务处。
七、成绩评定
1、成绩评定参照《东莞职业技术学院毕业论文（设计）评定标准》
2、毕业论文（设计）成绩评定按照优秀、优良、中等、及格、不及格5个等级划分。其中优秀毕业论文（设计）比例控制在15%以内。
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二〇一一年十二月
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